KARRIERE
Heute tragen weltweit über 1.200 Mitarbeiter in unserem Familienunternehmen dazu bei, dass wir zu den führenden Qualitätsanbietern für industrielle Lösungen gehören.
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AKTUELLE STELLENAUSSCHREIBUNGEN
Sie suchen eine neue, herausfordernde Aufgabe in einem innovativen Unternehmen? Oder haben Sie Ihr Studium oder Ihre Ausbildung erfolgreich beendet und möchten ins Berufsleben einsteigen? Dann machen Sie den nächsten Schritt und bewerben Sie sich bei uns. Wir bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten, gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein.
WOFÜR WIR STEHEN
UNSERE MISSION
Mit Tradition und Zukunftsvisionen setzt das Unternehmen aus dem Bereich der chemischen Industrie auf Nachhaltigkeit, Qualitätsbewusstsein und die ganz individuellen Fachkenntnisse seiner Mitarbeiter. So verkörpern die Produkte und Serviceleistungen den Facettenreichtum und den Anspruch, für den PETROFER steht.
GESELLSCHAFTLICHE VERANTWORTUNG
Das PETROFER HOPE SCHOOL-Projekt unterstützt Schulen in Schwellenländern. Mit unseren Spenden finanzieren wir den Bau neuer Schulen, Renovierungen und Bildungseinrichtungen in China, damit Kinder von Wanderarbeitern eine Schule besuchen und eine Ausbildung erhalten können.
FAKTEN ZUM UNTERNEHMEN
ARBEITSWELT
VIELFALT
In unserer Vielfalt liegt unsere Stärke. Wir fördern und fordern Chancengleichheit sowie kulturelle Vielfalt durch unsere Unternehmenspolitik und unsere Integrität, die auf den Werten Respekt, Toleranz und Wertschätzung basieren. Dies ist die Grundlage für unseren Unternehmenserfolg – jetzt und in der Zukunft. PETROFER heißt Menschen unabhängig von ihrer Kultur, Identität und Herkunft herzlich willkommen und unterstützt sie dabei, ihre Fähigkeiten und ihren persönlichen Weg im Unternehmen zu entwickeln. In unserer Vielfalt liegt unsere Stärke – gemeinsam zu wachsen.
GENDER
Die Gleichbehandlung unserer Mitarbeiter, unabhängig von ihrem Geschlecht, ist ein Maßstab, der in unserem Unternehmen jeden Tag gelebt wird. Eine verstärkte Sensibilisierung für dieses Thema ist uns sehr wichtig. Schließlich profitieren sowohl jeder einzelne Mitarbeiter als auch wir als Unternehmen davon, wenn wir Gleichberechtigung leben.
GENERATIONEN
Als Unternehmen sind wir uns der unterschiedlichen Anforderungen der verschiedenen Generationen, die bei PETROFER beschäftigt sind, natürlich bewusst. Jede Generation ist von anderen Einflüssen geprägt worden. Sie alle haben unterschiedliche Erwartungen, Kenntnisse und Arbeitsansätze, und deshalb fördern wir den offenen Dialog im Unternehmen.
INTERNATIONALITÄT
PETROFER ist ein global agierendes Unternehmen mit Direktkunden in über 70 Ländern und zahlreichen Standorten auf der ganzen Welt. Diese kulturelle Vielfalt und die damit verbundenen, ganz unterschiedlichen Erfahrungen aller Mitarbeiter rund um den Globus machen PETROFER aus. Wir wollen daher diese Internationalität auch weiterhin mit aller Kraft fördern und respektieren.
INKLUSION
Menschen mit Behinderungen sind bei PETROFER immer herzlich willkommen. Sie werden gleichberechtigt behandelt, integriert und unterstützt. Wir setzen uns als Arbeitgeber intensiv mit diesem Thema auseinander, da die meisten gesundheitlichen Einschränkungen erst im Laufe des Lebens auftreten. Daher bieten wir unseren Mitarbeitern stets unsere Unterstützung an.
ARBEITSKULTUR
Wir denken über Grenzen hinaus
Über 1.200 Mitarbeiter tragen heute in unserem inhabergeführten Familienunternehmen weltweit dazu bei, dass wir einer der führenden Qualitätsanbieter von Industrielösungen sind. Darauf sind wir sehr stolz und arbeiten kontinuierlich daran, uns weiter zu verbessern.
Wir leben eine Arbeitskultur des Vertrauens, des Respekts und der Wertschätzung. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist für uns der Schlüssel zum Erfolg und wird von allen Mitarbeitern maßgeblich unterstützt.
Wir denken als globales Unternehmen über unsere Grenzen hinaus und verstehen uns als eine große Familie. Unternehmerisches Denken, Begeisterung, offene Kommunikation und vernetzte Teams sind die Voraussetzungen für unsere globale Zusammenarbeit.
Wir arbeiten mit Leidenschaft und Engagement und fördern ein innovatives Arbeitsumfeld, das uns zu herausragenden Erfolgen motiviert.
Als globales Unternehmen führen wir am Arbeitsplatz wenig direktiv, sondern unterstützend in allen Bereichen des Unternehmens. Wir fördern eine dynamische, fokussierte und strategische Führung auf allen Ebenen. Gleichzeitig zeichnet sich unsere Führung durch einen wertschätzenden und verständnisvollen Umgang mit unseren Mitarbeitern aus.
Wir hören zu. Wir entwickeln. Wir liefern.